Iris Rommel

Senior Consultant, Hamburg/Deutschland
rommel@heitgerconsulting.com
„Ein Entweder-Oder macht uns nicht glücklich. Erst die dritte Handlungsoption gibt uns echte Wahlfreiheit“, ein Kernkonzept der systemischen Beratung, das mich inspiriert, gemeinsam mit den Kunden Handlungsfreiheiten zu erobern.
Schwerpunkte
  • Beratung von Geschäftsführungsteams: Strategieentwicklung, Teambuilding, Innovation und Change , Leadership und Unternehmenskultur 
  • Prozessbegleitung von Changeprojekten
  • Teambuilding mit Managementteams und Projektteams
  • Führungskräfteentwicklung
  • Coaching 
  • Konfliktmoderation 

Sprachen: Deutsch, Englisch
Ausbildung
  • Diplom-Kulturpädagogin, Universität Hildesheim
  • Klärungshilfe, Institut für Klärungshilfe, Köln
  • Aufstellungsarbeit für den Berufsweg, Wieslocher Institut f. systemische Lösungen
  • Systemische Organisationsberatung, Beratergruppe Neuwaldegg, Wien
  • Change Management und Zukunftsfähigkeit im 21. Jahrhundert, Klaus Doppler/Prof. Dr. Minx, München/Berlin 
  • Großgruppenmoderation, Frischer Wind, Zürich/Basel 
  • Themenzentrierte Teamentwicklung, structura Berlin
 
Laufbahn
  • Seit 1990 geschäftsführende Gesellschafterin der Beratungs- und Trainingsgesellschaft synthese Unternehmensentwicklung
  • Seit 1987 freiberufliche Beraterin und Trainerin
 
Videoporträt